---
title: "Trabajo, Torus"
description: "Charlas, investigación y proyectos de trece años de trabajo sobre el tiempo, con enlaces."
url: https://torus.eco/work
language: es
direction: ltr
translation_status: review
original_languages: [en, pt]
updated: 2026-11-04
site_version: 35
publisher: Torus Ecosystems of Change
license: Short quotations with credit and a link are welcome. See https://torus.eco/terms
---

# Trabajo

Charlas, investigación y proyectos.

Trece años de trabajo sobre el tiempo, con los enlaces para comprobarlo.

## Casos

### Organizaciones que volvieron a gobernar su propio tiempo.

Fundaciones, ONG, universidades e instituciones culturales llegaron con un calendario dictado por otros. Cada caso muestra qué pidieron, qué hicimos y qué cambió en su forma de decidir y de cuidar al equipo. Solo publicamos un caso cuando la organización lo ha leído y está de acuerdo.

2022 a 2024

#### Innovación patrimonial

C4Education y el Heritage Innovation Lab, Universidad de Jena, Creative Europe

1. 01 **Quién llegó**

 La Universidad de Jena, que lideraba C4Education, un proyecto de Creative Europe de la red Time Machine, con socios en Austria y los Países Bajos.
2. 02 **Con qué llegó**

 Un proyecto creado para tender puentes entre startups tecnológicas europeas e instituciones patrimoniales: galerías, bibliotecas, archivos y museos. Dos mundos con lenguajes distintos y relojes distintos.
3. 03 **Qué hicimos**

 Dos años de coordinación y estrategia de negocio entre los socios, y el diseño del Heritage Innovation Lab, el espacio donde los dos mundos podían trabajar juntos.
4. 04 **Qué recibió**

 Un Heritage Innovation Lab en funcionamiento y un marketplace público donde startups e instituciones patrimoniales pueden encontrarse.
5. 05 **Qué cambió**

 Los dos sectores ganaron un lugar público desde donde empezar, que sigue en línea después de que el proyecto cerrara en junio de 2024.
6. 06 **El número**

 Dos años, tres países, un mercado público que sigue en línea.

2024 a 2025

#### Ancestral AI

AIxDESIGN, con el Creative Industries Fund NL

1. 01 **Quién llegó**

 AIxDESIGN, una comunidad que trabaja en diseño e IA, con el apoyo del Creative Industries Fund NL.
2. 02 **Con qué llegó**

 Una pregunta: ¿qué cambia en la IA cuando aprende de formas de conocer indígenas y afrodiaspóricas, y cómo puede ocurrir sin llevarse el conocimiento?
3. 03 **Qué hicimos**

 Liderazgo de la investigación durante doce meses, de marzo de 2024 a febrero de 2025: el marco de investigación, las entrevistas y la escritura.
4. 04 **Qué recibió**

 La investigación Ancestral AI, con su propia página pública de proyecto en AIxDESIGN.
5. 05 **Qué cambió**

 La investigación no se quedó en la página. Entró en las aulas, en el Master in Design for Responsible AI de Elisava, y llevó a un trabajo posterior con Unearthodox.
6. 06 **El número**

 Doce meses de investigación, una página pública del proyecto y un aula que se quedó con el trabajo.

2025 a 2026

#### Futuros para la naturaleza

Unearthodox

1. 01 **Quién llegó**

 Unearthodox, que impulsa el programa Creative Futures for Nature y el Exploration Co Lab para innovadores.
2. 02 **Con qué llegó**

 Un programa sobre ciencia ficción, IA y futuros para la naturaleza, y un grupo de innovadores que querían pensar el tiempo y la temporalidad en sus propios proyectos.
3. 03 **Qué hicimos**

 Aporte a los diálogos de Creative Futures for Nature en 2025, traducción de entrevistas del portugués al inglés para Ancestral AI, asesoría para el programa de 2026 y un taller sobre tiempo y temporalidad para el Co Lab, construido con experimentos y diálogo sobre el tiempo, la tecnología y lo más que humano.
4. 04 **Qué recibió**

 Un taller en línea de 120 minutos para ocho innovadores, el 24 de septiembre de 2026, y las transcripciones de las entrevistas traducidas al inglés.
5. 05 **Qué cambió**

 Las personas innovadoras salieron con otras lentes: construyeron experimentos, dialogaron sobre el tiempo, la tecnología y lo más que humano, y repensaron su actuación dentro de sus propios proyectos, y no solo en la teoría. En dos años, el trabajo creció de la traducción y los diálogos a talleres y asesoría.
6. 06 **El número**

 Ocho innovadores, un taller de 120 minutos y dos años de trabajo que siguió creciendo.

2026

#### Horizontes

Instituto Toriba y Manos Visibles (AfroInova)

1. 01 **Quién llegó**

 Instituto Toriba, en Brasil, y después Manos Visibles, en Colombia, que llegó por medio de Toriba para su programa AfroInova.
2. 02 **Con qué llegó**

 Toriba sabía hablar con la filantropía y quería convertir sus ideas en ofertas, con estructura, precio y modelo propios, para otros públicos. Manos Visibles trajo a siete jóvenes líderes negros colombianos, la mayoría en tecnología.
3. 03 **Qué hicimos**

 Horizontes, un recorrido de cinco encuentros con el equipo y los fellows de Toriba: localizar, entender, nombrar, aterrizar y entrelazar. Para AfroInova, una versión en español: una inmersión en Río de Janeiro el 6 y 7 de agosto de 2026 y sesiones semanales en línea hasta el cierre del 6 de octubre. Las herramientas: una brújula en lugar de un mapa, ritmo en lugar de velocidad y tres lentes (artista, líder y científico).
4. 04 **Qué recibió**

 Para cada encuentro, una grabación, actividades y materiales en un espacio compartido, y un grupo de chat para seguir entre sesiones. Al final, una sesión de cierre con lo que el grupo produjo.
5. 05 **Qué cambió**

 El equipo de Toriba practicó cómo convertir su trabajo en ofertas. El formato ya se entregó dos veces, en portugués y en español, y el espacio compartido se volvió el modelo del curso continuo de Toriba.
6. 06 **El número**

 Siete jóvenes líderes, cinco encuentros, dos idiomas, entregado dos veces.

Se están escribiendo más casos con las organizaciones con las que trabajamos.

[Pide una conversación de referencia](https://torus.eco/work#inv)

Te presentamos a alguien de un proyecto anterior, con su acuerdo.

## En escena

Lugares donde se ha compartido este trabajo.

The Conference, Malmö, 2024.
**Future Days, Lisboa** 2024
Everything is Temporal

**The Conference, Malmö** 2024

**MozFest House, Ámsterdam** 2024

**What Design Can Do Live, Ámsterdam** 2024
Facilitación

**Casa Firjan, Río de Janeiro** 2023
Festival Futuros Possíveis

**KES Summit, Trancoso** 2023
Charla

**TEDxRio** 2020
Charla, en línea

**Fractal** 2016 a 2025
Protagonistas de los tiempos, con Perestroika

## Trabajos seleccionados, con enlaces

1. 2026

 ### [Artículo "Temporal Obscuration", Temporalities of AI](https://www.biblhertz.it/events/45218/2631954)

 Bibliotheca Hertziana, Instituto Max Planck de Historia del Arte, Roma
2. 2025

 ### [Unearthodox, Futuros para la Naturaleza](https://unearthodox.org/annual-report-2025-reimagine/)

 Ciencia ficción, IA y futuros para la naturaleza, en alianza con Unearthodox.
3. 2024

 ### [Charla en The Conference, Malmö](https://videos.theconference.se/gustavo-nogueira-de-menezes-from)

 Vídeo, 16 minutos
4. 2024 a 2025

 ### [Liderazgo de investigación de Ancestral AI](https://aixdesign.co/projects/ancestral-ai)

 Con AIxDESIGN, con apoyo del fondo neerlandés de industrias creativas
5. 2022 a 2024

 ### [Coordinación de C4Education](https://marketplace.heritageinnovation.eu/about-us/)

 Heritage Innovation Lab, proyecto de Creative Europe liderado por la Universidad de Jena
6. 2024

 ### [MozFest House Amsterdam](https://pretalx.com/mozfest-house-amsterdam-2024/speaker/8387NT)

 Mozilla Festival
7. 2024

 ### [Facilitación en What Design Can Do Live](https://www.whatdesigncando.com/speakers/gustavo-nogueira-de-menezes/)

 Ámsterdam
8. 2023

 ### [Pódcast de Casa Firjan, nuevas relaciones con el tiempo](https://www.casafirjan.com.br/podcast/lab-de-tendencias/42-experimentando-novas-relacoes-com-o-tempo-com-gustavo-nogueira)

 Lab de Tendências, Río de Janeiro
9. 2023

 ### [KES Summit, Trancoso](https://mitsloanreview.com.br/e-se-a-imaginacao-fosse-uma-tecnologia/)

 Con cobertura de MIT Sloan Review Brasil
10. 2020

 ### [Charla en TEDxRio, "Uma nova relação com o tempo"](https://www.youtube.com/watch?v=6gaIE_JmjxY)

 Vídeo

---

Torus Ecosystems of Change · gust@torus.eco · https://torus.eco/work

[English](https://torus.eco/md/en/work.md) · [中文](https://torus.eco/md/zh/work.md) · [Português](https://torus.eco/md/pt/work.md) · [Français](https://torus.eco/md/fr/work.md) · [العربية](https://torus.eco/md/ar/work.md) · [日本語](https://torus.eco/md/ja/work.md)
